困難重重，金立石笑傲風(fēng)云，再創(chuàng)佳績(jī)

    正所謂“八月金秋，桂花飄香”，對(duì)每位金立石人來(lái)說(shuō)，今年的八月是一個(gè)大豐收的日子，也是一個(gè)收獲感動(dòng)和難忘的日子。

    截止八月底，金立石儀表銷(xiāo)量超過(guò)1萬(wàn)臺(tái)，刷新了自1996年建廠以來(lái)的月度紀(jì)錄。其中，金立石擁有完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的XM系列數(shù)顯儀表（包括單回路顯示儀表、多回路顯示儀表、多路巡檢儀表、自整定PID控制儀表、可編程曲線PID控制儀表、流量積算儀、電工電量?jī)x表、自主研發(fā)的水泥行業(yè)專(zhuān)用儀表XMDA-5120等）銷(xiāo)量占比76%，配套金立石GSDCS系統(tǒng)使用的導(dǎo)軌模塊（包括四路模擬量采集模塊、八路開(kāi)關(guān)量輸出模塊、智能開(kāi)關(guān)量四入四出模塊、PID控制模塊等）銷(xiāo)量占比24%，相比去年同比增長(zhǎng)14.8%。不論是從儀表的平均單價(jià)，還是從儀表的銷(xiāo)售量來(lái)看，金立石都取得了巨大的進(jìn)步。這樣的成績(jī)對(duì)正處于戰(zhàn)略調(diào)整和轉(zhuǎn)型階段的金立石來(lái)說(shuō)，是非常值得驕傲的。因?yàn)檫@張成績(jī)單得來(lái)不易。 

   
        受日本地震影響，一直堅(jiān)持用進(jìn)口原器件的金立石遇到了原材料的供應(yīng)緊張，采購(gòu)成本上升等難題，為了確保主流產(chǎn)品的質(zhì)量和供貨周期的正常，金立石領(lǐng)導(dǎo)層當(dāng)機(jī)立斷，宣布停產(chǎn)104個(gè)系列300多種非主流儀表（簡(jiǎn)稱(chēng)“非標(biāo)儀表”）。事實(shí)證明，這樣的“忍痛割?lèi)?ài)”是正確的，金立石不但維護(hù)了自己的老客戶(hù)的供貨正常，而且明顯提高了產(chǎn)品的質(zhì)量和附加價(jià)值，返修率也達(dá)到了萬(wàn)分之五。

   與此同時(shí)，為了改變以往的OEM形象，樹(shù)立和推廣金立石自己的品牌，金立石成立了專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的市場(chǎng)部和專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)跟進(jìn)、維護(hù)老客戶(hù)的客戶(hù)部，加大宣傳力度，注重售前、售后質(zhì)量。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，金立石新上線的官方網(wǎng)站每日點(diǎn)擊量達(dá)到500次以上；來(lái)電客戶(hù)同比增長(zhǎng)13%。

   另外，一直堅(jiān)持“育一流人才，造精品儀表”的金立石始終把培養(yǎng)人才放在重心位置。公司除了內(nèi)部定期進(jìn)行職業(yè)化培訓(xùn)之外，還不定期的舉行戶(hù)外拓展活動(dòng)，注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和員工個(gè)人的個(gè)性能力。2011年8月27、28日，金立石全體員工前往北京市房山大型戶(hù)外拓展基地進(jìn)行為期兩天的戶(hù)外拓展訓(xùn)練。每位金立石人都拿出自己最大的勇氣，團(tuán)結(jié)互助，挑戰(zhàn)極限，挑戰(zhàn)自我，合力過(guò)斷橋、企業(yè)七巧板、齊心找寶藏等等，上演了一幕又一幕的精彩畫(huà)面。最讓每位金立石人感動(dòng)難忘的是最后一輪的“領(lǐng)袖風(fēng)采”游戲，金立石西南辦事處王經(jīng)理的懲罰——80個(gè)俯臥撐是這幕“真實(shí)的催淚大戲”的導(dǎo)火索。80個(gè)俯臥撐讓全場(chǎng)的金立石人流下了眼淚。眼淚的背后是一種感動(dòng)，是一種震撼，更是一種極具凝聚力的企業(yè)文化。金立石人用團(tuán)結(jié)互愛(ài)上演了一幕堪稱(chēng)“21世紀(jì)最震撼的文化盛宴”。

    懂得感恩是金立石對(duì)每位員工的基本要求。金立石能在這樣困難重重的環(huán)境下取得這樣的成績(jī)，還要感謝每位支持金立石的人，有了你們的支持，我們金立石才能走得更好、更遠(yuǎn)。讓我們繼續(xù)紅塵作伴，活得瀟瀟灑灑，策馬奔騰，共享人世繁華吧！金立石愿與您攜手共進(jìn)，再創(chuàng)輝煌！